To je ujedno i najveći isplaćen iznos bonusa u maloprodaji od kada JYSK posluje u Hrvatskoj, na što je posebno ponosna Country managerica, Vesna Kukić Lončarić.

Da je financijska godina 2019./20. za JYSK bila uspješna svakako mogu posvjedočiti njegovi zaposlenici u trgovinama širom Hrvatske kojima je na razini godine u prosjeku isplaćen bonus veći za gotovo 10% u odnosu na godinu ranije.

Sustav bonusa u JYSK-u funkcionira na način da zaposlenici u svakoj pojedinoj trgovini imaju mogućnost ostvariti bonus sukladno rastu prometa pojedine trgovine u odnosu na prethodnu godinu, što znači da postoje i razlike u isplaćenom bonusu između samih trgovina.

Najviši bonusi isplaćeni djelatnicima trgovina u Westgate Shopping City centru, Varaždinu i Čakovcu

Bonus na promet isplaćuje se na temelju zajedničkog rada bez obzira na radno mjesto, jer cijela trgovina funkcionira kao tim i bonus se dijeli na sve zaposlene u jednakom omjeru. S obzirom na to da se nagrađuje ostvaren rezultat, ove godine najbolja trgovina je imala priliku dobiti za svakog od djelatnika bonus preko 32.000 kuna.

Cijeli članak možete pročitati na: poslovni.hr

Foto: Pixabay